Den arbetssökande har bara tre minuter på sig att intressera en potentiell arbetsgivare. Hur skriver jag ett CV så att du kan få en inbjudan till en intervju?
Det kommer en tid då en person står inför att hitta eller byta jobb. För framgångsrik anställning behöver du ett CV - ett visitkort, en självpresentation, enligt vilken en potentiell arbetsgivare kommer att göra sin första åsikt om dig. Hur gör du ditt CV attraktivt och intressant?
1. Skapa ett individuellt CV för varje jobb. Huvudregeln är att namnet på den vakans som du ansöker om måste vara identisk med det som arbetsgivaren har meddelat. När du specificerar uppgifterna i avsnittet "arbetslivserfarenhet", informera om de positioner som motsvarar den deklarerade vakansen. Det är fantastiskt om du är specialist inom olika områden. Men detta ger kaos i CV och arbetsgivaren kommer inte att räkna ut vilken typ av jobb du söker för tillfället.
2. Lägg upp ett foto, ofta kommer arbetsgivare att be dig bifoga ett foto till ditt CV. Denna begäran bör inte ignoreras. Framgångsrikt CV och framgångsrik jobbsökning beror på framgångsrik fotografering. Välj ett foto som är trevligt och positivt och undvik att bli dyster. På bilden och i livet måste du vara igenkännlig och liknande. Ge upp ljus smink och invecklade frisyrer, foton i full längd. Ett standardfoto på 3 gånger 4 är bäst.
3. Anpassa ditt CV för ett specifikt jobb. När du beskriver dina kunskaper, färdigheter och förmågor, använd de ord som anges av arbetsgivaren i den deklarerade vakansen. En personalchef, en personalansvarig väljer en anställd enligt specifika ord, egenskaper från sin lista. Om de nödvändiga egenskaperna sammanfaller har ditt kandidatur en chans att bli godkänd för en intervju.
4. Ange arbetserfarenhet. Även om du är en jack of all trades och vet hur man gör nästan allt, lista bara upplevelsen som gäller den önskade positionen. Ange arbetserfarenhet, från och med det senaste jobbet, i omvänd kronologisk ordning. Glöm inte att markera namnet på organisationen, företaget, ange omfattningen och arbetsperioden, omfattningen av ditt ansvar och de uppnådda resultaten.
5. Undvik onödig information. Överbelasta inte ditt CV med onödig information. Ålder och antal barn, passuppgifter, exakt adress till registrering eller registrering, närvaron av fastigheter eller husdjur, personliga hobbyer - denna information är helt överflödig och oacceptabel för ett CV. Var strikt och koncist.
6. Var läskunnig. Undvik felstavningar och stavfel. Kontrollera texter, använd en ordlista, var uppmärksam på röda understrykningar i ett datorprogram. Korrigera misstag, bygg meningar korrekt. Ett felstavat CV kommer att gå till papperskorgen snabbare än en arbetsgivare läser det till slutet.
7. Bestäm din lönes storlek. Lön är vad människor letar efter ett jobb för. Att undvika den här frågan, spela gömning är absolut inte fördelaktigt för dig och det är inte meningsfullt. Bestäm själv hur mycket du är villig att arbeta för. Lägg gärna det på ditt CV. Speciellt om arbetsgivaren inte har angett ersättningsbeloppet i vakansen.
8. Håll dig till en formell affärsstil. Ett CV är ett affärsdokument. Det finns inget utrymme för skämt eller sarkasm. Lämna humor till din vänkrets. Lista upp personer som kan rekommendera dig. Det här kan vara en person från ditt tidigare jobb. Om du letar efter ett jobb för första gången kan en universitetslärare eller praktikchef också vara dina remisser.
9. Skriv sanningen. CV kan förskönas. Men du bör inte rapportera medvetet falsk information. Sanningen kommer snabbt att öppnas och du kommer att förlora din position innan du har tid att bevisa dig som specialist.
Den angivna informationen räcker för ett kompetent CV. Ytterligare information som du vill kommunicera till arbetsgivaren kan du förmedla till honom vid intervjun.
