Ofta tvingar omständigheter oss att ändra vår arbetsplats. I det här fallet räcker det inte att hitta ett jobb, du behöver fortfarande kunna gå med i ett nytt team. Oavsett deras status och yrkeskunskap är någon orolig innan de träffar nya kollegor. För att enkelt gå med i ett team och bli din egen person där, följ några tips från psykologer.
Instruktioner
Steg 1
Ett nytt team är alltid stressande. Försök inte visa allt på en gång som du kan. Krångla inte och försök att behaga alla. Koppla av och ta en titt på dina kollegor först.
Steg 2
Eftersom de inte vet vad de kan förvänta sig, har de gamla ofta en negativ inställning till nykomlingar i början. Försök att inte visa din förbittring, håll öppen och vänlig, låt folk veta att du är redo att ta kontakt.
Steg 3
För att harmoniskt integreras i teamet behöver du inte irritera dina kollegor genom att klä provocerande. Ta en närmare titt på stilen hos dina kollegor, försök fråga om företagets klädkod. I vilket fall som helst skulle en strikt kostym i lugna toner vara det bästa klädalternativet.
Steg 4
Människor älskar deras namn, kom ihåg det. Försök därför komma ihåg deras namn när du träffar kollegor. Om det finns för många kollegor, för att inte glömma någon, kan du först markera deras namn i en speciell anteckningsbok.
Steg 5
För att sluta vara nybörjare och bli en fullvärdig medlem i teamet, lyssna på dina kollegor mer. Genom att lyssna på dina kollegors favoritämnen för samtal kommer du snabbt att förstå dem. Det blir lättare för dig att hitta rätt beteende i teamet. Försök också att inte undvika företagsevenemang.
Steg 6
Identifiera teamets outtalade ledare och försök att få hans stöd. Försök att göra honom till din inofficiella mentor. Detta ökar din trovärdighet hos dina kollegor.
Steg 7
Människor är mycket irriterade över dem som ständigt är sena. Kom ihåg detta och kom till jobbet tio minuter tidigt. Förseningar på jobbet längre än den tilldelade tiden fungerar också på samma sätt. Att komma till jobbet tidigt och lämna senare hjälper dig att bygga ett rykte för att vara en ansvarsfull anställd.
Steg 8
Ofta delas arbetarna upp i grupper och konkurrerar ständigt med varandra. För att inte följa någon av dem, stöd inte skvaller och skvaller inte själv. Undvik intriger och anpassa dig inte till någon. För att undvika misstolkning om dig själv, var inte uppriktig med kollegor, berätta inte för dem mer om dig själv än de behöver veta.
Steg 9
Undvik att diskutera penningfrågor för att undvika att vara försiktig med dig. Lån inte och försök att inte låna dig själv.
